原標(biāo)題:事業(yè)單位人員看過(guò)來(lái),這些地方事業(yè)編制將要縮減了!
近日,《黑龍江省深化事業(yè)單位機(jī)構(gòu)改革實(shí)施意見(jiàn)》開(kāi)始實(shí)施,強(qiáng)化事業(yè)單位公益屬性,推進(jìn)事業(yè)單位去市場(chǎng)化,2019年將全面完成事業(yè)單位機(jī)構(gòu)改革工作。
前段時(shí)間,河南省人力資源和社會(huì)保障廳對(duì)機(jī)關(guān)事業(yè)單位技工工種做了重新設(shè)置,工種由原來(lái)的290個(gè)調(diào)整為178個(gè)。今后在機(jī)關(guān)事業(yè)單位里將不存在“爆破工”“電鋸工”等工種。
關(guān)于事業(yè)編制,還有哪些變化?
中央定調(diào)事業(yè)單位改革
3月4日,《中共中央關(guān)于深化黨和國(guó)家機(jī)構(gòu)改革的決定》正式頒布,其中明確,加快推進(jìn)事業(yè)單位改革。
黨政群所屬事業(yè)單位是提供公共服務(wù)的重要力量。全面推進(jìn)承擔(dān)行政職能的事業(yè)單位改革,理順政事關(guān)系,實(shí)現(xiàn)政事分開(kāi),不再設(shè)立承擔(dān)行政職能的事業(yè)單位。加大從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng)事業(yè)單位改革力度,推進(jìn)事企分開(kāi)。區(qū)分情況實(shí)施公益類事業(yè)單位改革,面向社會(huì)提供公益服務(wù)的事業(yè)單位,理順同主管部門(mén)的關(guān)系,逐步推進(jìn)管辦分離,強(qiáng)化公益屬性,破除逐利機(jī)制;主要為機(jī)關(guān)提供支持保障的事業(yè)單位,優(yōu)化職能和人員結(jié)構(gòu),同機(jī)關(guān)統(tǒng)籌管理。全面加強(qiáng)事業(yè)單位黨的建設(shè),完善事業(yè)單位黨的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。
黑龍江省直事業(yè)單位至少精簡(jiǎn)兩成
根據(jù)實(shí)施意見(jiàn),黑龍江省要科學(xué)配置資源,
大幅壓縮事業(yè)單位機(jī)構(gòu)編制規(guī)模:
省直事業(yè)單位機(jī)構(gòu)總數(shù)原則上至少精簡(jiǎn)20%,
事業(yè)單位內(nèi)部機(jī)構(gòu)總數(shù)原則上至少精簡(jiǎn)20%,
事業(yè)編制總數(shù)原則上至少精簡(jiǎn)15%;
市(地)、縣(市)事業(yè)單位機(jī)構(gòu)總數(shù)原則上至少精簡(jiǎn)10%,
事業(yè)編制總數(shù)原則上至少精簡(jiǎn)10%。
整合撤并“小散弱”事業(yè)單位:
省直編制30名及以下單位、市(地)編制5名及以下單位、縣(市)編制3名及以下單位要重點(diǎn)推進(jìn)機(jī)構(gòu)整合。
省直編制5名及以下單位原則上一律撤并,職能并入相同或相近單位。
通過(guò)整合撤并,省直各部門(mén)所屬事業(yè)單位中,20名及以下編制規(guī)模的事業(yè)單位最多只能保留1個(gè)。
河南機(jī)關(guān)事業(yè)單位技工崗位減少至178個(gè)
近日,河南省人力資源和社會(huì)保障廳對(duì)該省機(jī)關(guān)事業(yè)單位技工工種做了重新設(shè)置,工種由原來(lái)的290個(gè)調(diào)整為178個(gè)。
河南省人社廳相關(guān)負(fù)責(zé)人表示,目前河南省機(jī)關(guān)事業(yè)單位技工崗位存在部分人數(shù)較少的工種,這些工種已不適應(yīng)現(xiàn)代機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤技能崗位和社會(huì)發(fā)展需求。“比如爆破工、噴護(hù)工等技工的人數(shù)很少,對(duì)他們進(jìn)行崗位等級(jí)培訓(xùn)、考核等工作所需的人力成本很高。”在對(duì)機(jī)關(guān)事業(yè)單位112個(gè)技工工種進(jìn)行歸并考核后,河南省機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤技能崗位工種設(shè)置由20類290個(gè)工種調(diào)整為20類178個(gè)工種。
多地出臺(tái)機(jī)構(gòu)編制新規(guī) 禁止擅自增加編制
近日,遼寧省出臺(tái)《遼寧省機(jī)構(gòu)和編制管理?xiàng)l例》。《條例》規(guī)定,省、市、縣人民政府應(yīng)當(dāng)建立機(jī)構(gòu)編制、人員工資與財(cái)政預(yù)算相互制約的機(jī)制,在設(shè)置機(jī)構(gòu)、核定編制時(shí)應(yīng)當(dāng)充分考慮財(cái)政供養(yǎng)能力,機(jī)構(gòu)實(shí)有人員不得突破規(guī)定的編制。禁止擅自設(shè)置機(jī)構(gòu)、增加編制或者超編制配備人員和超職數(shù)、超機(jī)構(gòu)規(guī)格配備領(lǐng)導(dǎo)干部。省、市、縣人民政府應(yīng)當(dāng)將機(jī)構(gòu)編制管理的執(zhí)行情況納入政府績(jī)效考核和專項(xiàng)審計(jì)內(nèi)容。
日前,內(nèi)蒙古自治區(qū)黨委辦公廳、政府辦公廳印發(fā)《內(nèi)蒙古自治區(qū)事業(yè)單位機(jī)構(gòu)編制管理辦法》,辦法要求,全區(qū)事業(yè)編制實(shí)行總量管理,自治區(qū)機(jī)構(gòu)編制管理機(jī)關(guān)確定全區(qū)事業(yè)編制總量,并確定下達(dá)盟市事業(yè)編制總額。
來(lái)源:工人日?qǐng)?bào)綜合
責(zé)任編輯:肖舒
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