為進一步增強員工的憂患意識,促進案防合規(guī)工作再深化、再提高,11月15日,郵儲銀行福州市分行開展2021年“一把手”案防合規(guī)一堂課。黨委書記、行長陳雷給全體員工上了一堂題為“厚植根基、行穩(wěn)致遠”的案防合規(guī)專題講課。
課程從內(nèi)外部案防形勢、通報典型案件警示、解析當前案防工作面臨壓力及強調(diào)案防工作重點四個部分展開,以案說法、以案為鑒,讓全體員工正確把握監(jiān)管形勢,凝聚案防共識,強化責任意識、合規(guī)意識,始終保持案防高壓態(tài)勢,共同構(gòu)筑福州市分行案件防控銅墻鐵壁。
課上,陳雷行長明確了下一步案防工作重點及方向,一是充分認清當前案防形勢。當前正處于旺季生產(chǎn)時期,各單位要正確處理好案防合規(guī)與業(yè)務發(fā)展的關(guān)系,務必緊繃案防之弦,將經(jīng)營管理置于合規(guī)框架之下,確保萬無一失。二是有效發(fā)揮“三道防線”案防合力。要持續(xù)落實風控關(guān)口前移,“三道防線”相互配合形成合力,構(gòu)建全轄案防“一盤棋”。三是持續(xù)深化員工行為管理。要建立關(guān)鍵崗位人員排查機制和高風險人員崗位調(diào)整機制,鼓勵檢舉違規(guī)行為,嚴格落實員工履職回避工作要求。四是著力提升風險經(jīng)理派駐質(zhì)效。風險經(jīng)理應明確案防管理的重點領域及方向,注重風險信息的收集與排查,重點關(guān)注關(guān)鍵人員及業(yè)務環(huán)節(jié),加強上下聯(lián)動協(xié)作,提升派駐工作質(zhì)效,防范案件發(fā)生。五是強化問題整改問責工作。以問題為導向,提升整改管理質(zhì)量,建立建全問責機制,充分發(fā)揮問責的“震懾”作用。六是深入推進郵銀協(xié)同管理。圍繞“固基礎、強管理、促合規(guī)、抓協(xié)同”主線,通過郵銀協(xié)同機制,加強雙方聯(lián)動,強化案防壓力傳導。七是充分發(fā)揮黨建引領作用。把黨組織建設與合規(guī)文化建設、教育宣傳培訓、內(nèi)控管理提升等工作相結(jié)合,不斷推動黨的建設與內(nèi)控合規(guī)工作深度融合、同頻共振。
課后,12個重點單位“一把手”進行案防合規(guī)述職。
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