加拿大女子因?qū)櫸锶ナ酪髱叫菁僭饨夤?法院這么判

原標(biāo)題：加拿大女子因?qū)櫸锶ナ酪髱叫菁僭饨夤?法院這么判

參考消息網(wǎng)8月8日?qǐng)?bào)道 西媒稱(chēng)，加拿大魁北克一家診所的前雇員尚塔爾·迪邁與診所長(zhǎng)達(dá)3年的雇傭糾紛日前以她的敗訴告終。

據(jù)西班牙《國(guó)家報(bào)》網(wǎng)站8月6日?qǐng)?bào)道，事情的起因是2015年6月的一天，迪邁正準(zhǔn)備去診所上班時(shí)發(fā)現(xiàn)自己的愛(ài)貓去世了。傷心不已的她給上司發(fā)去電子郵件說(shuō)明情況，收到的答復(fù)是她可以休假一天，但不能帶薪。由于在這一問(wèn)題上無(wú)法與診所達(dá)成一致，迪邁始終沒(méi)有重返工作崗位，并將診所告上法庭，認(rèn)為診所對(duì)她構(gòu)成了“精神損害”和“非法解雇”。

法院審理認(rèn)為，魁北克法律規(guī)定一名員工在至親去世后可以享受一天帶薪休假，但這并不適用于寵物死亡的情況。“我們可以理解失去寵物的痛苦，但目前并不存在維護(hù)這項(xiàng)權(quán)利的法律條文。”勞動(dòng)法資深律師馬克·布德羅接受加拿大當(dāng)?shù)孛襟w采訪時(shí)表示。

但他也指出，目前正在有越來(lái)越多的人向就職企業(yè)提出類(lèi)似的申請(qǐng)，但決定權(quán)仍在企業(yè)雇主手中。加拿大不乏為失去寵物的員工提供帶薪休假的公司，其他國(guó)家也有一些企業(yè)存在這項(xiàng)福利。

報(bào)道稱(chēng)，根據(jù)夏威夷大學(xué)研究人員的一項(xiàng)研究，有高達(dá)30％的寵物主人在痛失寵物后會(huì)陷入最長(zhǎng)可達(dá)6個(gè)月的哀痛期。（編譯/韓超）