數(shù)字化風(fēng)潮之下,企業(yè)管理正發(fā)生趨勢(shì)性變化,科技變革正在為企業(yè)展開新的發(fā)展藍(lán)圖。以云服務(wù)、物聯(lián)網(wǎng)、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、人工智能等新興技術(shù)為主的現(xiàn)代企業(yè)數(shù)智化新基建,正在企業(yè)成長(zhǎng)與發(fā)展中扮演越來越重要的角色。而“人、財(cái)、資源”作為企業(yè)管理的三大要素,則是企業(yè)數(shù)智化轉(zhuǎn)型的核心。
10月20日,中信銀行在重慶開啟了首場(chǎng)“開薪易3.0開心推介會(huì)”,從銀行代發(fā)角度,提供企業(yè)數(shù)智化轉(zhuǎn)型升級(jí)的解題新思路。重慶龍湖地產(chǎn)發(fā)展有限公司、重慶太極實(shí)業(yè)(集團(tuán))股份有限公司、重慶市第四人民醫(yī)院、重慶長(zhǎng)安汽車股份有限公司等百余家企業(yè)代表受邀蒞臨現(xiàn)場(chǎng)。
“開薪易 3.0 開心推介會(huì)”處處體現(xiàn)了“開心很重要”的品牌理念,更注重企業(yè)發(fā)薪使用者及企業(yè)職工的服務(wù)體驗(yàn),從發(fā)薪能力、開薪生態(tài)、行業(yè)方案、體驗(yàn)優(yōu)化、員工服務(wù)、開放合作六個(gè)維度,呈現(xiàn)了全新的企業(yè)一站式薪酬管理解決方案。
不設(shè)限的發(fā)薪——線上+線下全渠道發(fā)薪、卡/折/開薪易錢包全賬戶發(fā)薪、支持多種主流貨幣直發(fā)、7×24小時(shí)實(shí)時(shí)到賬及預(yù)約發(fā)薪。
新生態(tài)的發(fā)薪——智能算薪、個(gè)稅社保、費(fèi)控報(bào)銷、黨費(fèi)通、智慧辦公、智能人事、企微營(yíng)銷等,超過50+企業(yè)數(shù)智化功能應(yīng)用。
全行業(yè)的發(fā)薪——集團(tuán)企業(yè)、人力資源企業(yè)、醫(yī)療機(jī)構(gòu)、教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、股權(quán)企業(yè)、物業(yè)企業(yè)、建筑企業(yè)等,多行業(yè)定制化解決方案。
新體驗(yàn)的發(fā)薪——發(fā)薪流程簡(jiǎn)化、智能流程引導(dǎo)、多頁簽任務(wù)處理、全平臺(tái)UI及交互優(yōu)化,提升使用滿意度38.8%,提升發(fā)薪效率33%。
更開心的服務(wù)——員工“薪享卡”提供“借記+信用”雙賬戶合一,專屬額度先花后還,多樣化專屬財(cái)富產(chǎn)品幫員工財(cái)富增值,更精彩的權(quán)益活動(dòng)傳遞服務(wù)的溫度。
更開放的發(fā)薪——開薪易全面接入企業(yè)微信、釘釘、飛書等平臺(tái),讓日常企業(yè)應(yīng)用平臺(tái)就是發(fā)薪終端,聯(lián)合生態(tài)伙伴為4000萬+中小企業(yè)提供企業(yè)數(shù)智化服務(wù)體驗(yàn)。
從2019年到2021年,700多個(gè)日日夜夜,開薪易與近10萬家企業(yè)、1200萬發(fā)薪客戶共同前行,從合作服務(wù)中優(yōu)化迭代,從用戶需求中持續(xù)創(chuàng)新。中信銀行透露,接下來將在更多省市分行向企業(yè)客戶推介開薪易3.0,以“專業(yè)發(fā)薪+金融能力”賦能企業(yè)與員工,不斷拓展代發(fā)服務(wù)外延與新可能。
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